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拓寬渠道讓更多人端穩“飯碗”
蒼梧縣以就業提質為導向緊抓保民生大工程
時間:2022-05-09 來源:梧州零距離網-梧州日報 作者:記者 肖苗生 通訊員 陳樣敏 羅許花 編輯:陳虹熹

梧州零距離網-梧州日報訊 (記者 肖苗生 通訊員 陳樣敏 羅許花)就業是民生之本,一頭連著經濟發展,一頭連著百姓福祉。今年以來,在做好疫情防控的前提下,蒼梧縣接連推出“獎補、穩崗、職業培訓、拓寬就業、促進供需精準匹配”等多項有力措施,進一步鼓勵和支持多渠道靈活就業,全面打響穩就業保民生攻堅戰,讓越來越多的人端穩“飯碗”,為該縣經濟社會高質量發展打牢堅實基礎。據統計,截至4月底,蒼梧縣城鎮新增就業人數已完成年度目標的40.7%,城鎮失業人員再就業人數完成年度目標任務的39.92%,就業局勢保持總體穩定。

多措保障企業穩工用工

廣西梧州晶盛科技有限責任公司生產基地位于蒼梧縣旺甫工業園區,主導產品為日用玻璃瓶罐,該公司負責人介紹,企業計劃在今年6月投產,預計提供倉管員、叉車工、人力資源專員、電工等崗位100多個。

針對企業發展的用工需求,蒼梧縣有關部門積極調整招聘方式,采取線上不見面招聘為主、線下現場招聘會為輔的形式,對重點用工企業實施“一對一”專員服務,千方百計保證企業用工招才渠道的暢通。

線上招聘方面,該縣利用大數據為用工企業和務工人員搭建平臺,充分做到“就業服務不打烊,招聘服務不停歇”。一方面,該縣深挖本地勞動力,通過“蒼梧縣城鄉居民就業意向登記”二維碼廣泛采集未就業人員信息,推薦給企業。另一方面,該縣人社部門又與用工單位建立勞務對接,通過“蒼梧縣企業用工需求”二維碼將用工信息精準推送給求職人員,并不定期發布企業招聘信息。在此基礎上,蒼梧縣圍繞縣內外急需緊缺工種,開展技能培訓促進就業攻堅行動,通過“蒼梧縣用工培訓”二維碼發布相關培訓信息,積極開展重點群體就業攻堅行動和就業公共服務質量提升。截至4月底,全縣發放宣傳信息超10萬條,開展了3場網絡招聘會,累計進場企業36家,提供5253個崗位。

線下招聘方面,蒼梧縣陸續開展“春風行動”“就業援助月”等專場招聘會活動,為企業解決用工需求,至今累計進場企業30家,提供崗位5095個,發放各類就業宣傳資料約5200份。

促進農村勞動力就業增收

4月底,在聯志玩具廠里,培訓師正對新入職的員工關月桂進行崗前培訓。關月桂是蒼梧縣沙頭鎮人,此前在廣東務工,因家庭原因和疫情影響,今年她選擇了在本地就近就業,并通過“蒼梧人社”的求職碼順利入職,現在每月工資收入達到3500元。

今年以來,蒼梧縣按照“穩存量、擴增量、提質量”的要求,幫助有勞動能力和就業意愿的農村勞動力特別是脫貧人口實現就業,幫助已就業脫貧人口穩定就業。該縣人社局有關負責人表示,對吸納脫貧人口就業的企業,將按規定落實社會保險補貼、創業擔保貸款及貼息等政策。

根據扶持政策,該縣對吸納脫貧人口就業數量多、效果好的市場主體認定為就業幫扶基地,對吸納脫貧人口超5人及以上的就業幫扶車間,按吸納人數給予每人2000元的一次性獎勵。截至4月底,全縣共有就業幫扶車間16家,帶動2340名農村勞動力實現就近就地就業,其中脫貧勞動力257人,有效鞏固脫貧攻堅成果,促進了鄉村振興。

該縣通過發放求職創業補貼等激勵政策,讓脫貧人口外出務工有補貼、有渠道、有組織。其中,對跨省就業的脫貧人口,給予每人200元交通補助。今年以來,全縣共發放補貼15200元。

此外,蒼梧縣還統籌用好各類鄉村公益性崗位,托底安置符合就業困難人員條件的弱勞力、半勞力和無法外出、無業可就的脫貧人口。今年以來,全縣共吸納公益性崗位人員108人。